Business Analyste / Analyste Fonctionnel

Mission proposée par : Confidentiel

Ref : 25

Publiée le: 10/03/2025

À propos de l'entreprise :

La mission se déroulera au sein du département en charge du back office au sein de la DSI. Le projet vise à refondre une application essentielle à la gestion des processus métiers liés aux relevés d’activité électroniques. L’objectif est de moderniser l’architecture technique, d’améliorer la maintenabilité et d’optimiser les processus existants.

L'Analyste Fonctionnel aura pour rôle principal de recueillir les besoins utilisateurs, rédiger les spécifications fonctionnelles et assurer la liaison entre les équipes techniques et métier.

Votre Mission :

Spécialités technologiques
Gestion du cycle de vie des Applications

Expertise souhaitée
Compétences Organisationnelles et Relationnelles :
Autonomie
Travail collaboratif
Rigueur
Sens du service et adaptabilité
Rédaction de documentation fonctionnelle
Esprit d’analyse et de synthèse

Connaissances :
Moteurs de règles – Niveau 2 (Intermédiaire)
Java – Niveau 1 (Notions)
SQL – Niveau 2 (Intermédiaire)
Méthodologie Agile / Scrum – Niveau 3 (Confirmé)
Outils de gestion de projet (JIRA, SharePoint, etc.) – Niveau 3 (Confirmé)

Profil Recherché :
Expérience confirmée en analyse fonctionnelle et rédaction de spécifications
Bonne connaissance des systèmes d’information et des projets de refonte applicative
Expérience en environnement Agile et gestion de projet IT
Capacité à interagir avec des équipes pluridisciplinaires (métier, technique, support)

Objectifs à atteindre :

- Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs et parties prenantes
- Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées
- Assurer la coordination avec l’Analyste Senior et l’équipe projet
- Accompagner les équipes de développement et de test dans la mise en œuvre des fonctionnalités
- Participer aux sprints de développement en mode Agile
- Valider les documentations et devis techniques fournis par la TMA
- Réaliser des tests de qualification avant homologation

Compétences requises :

  • Hard Skill : Moteurs des régles
  • Hard Skill : Java
  • Hard Skill : SDL
  • Hard Skill : Méthodologie Agile / Scrum
  • Hard Skill : Outils de gestion de projet (JIRA, SharePoint, etc.)
Informations

Type : HYBRIDE

Début : 31/01/2025

Durée : 12 mois

Budget : Non renseigné

Lieu : 92, Hauts-de-Seine

Expérience demandée : 5 ans

Statut de la mission :
Ouvert