Product Owner Outils Data / IA

Mission proposée par : Confidentiel

Ref : 53

Publiée le: 09/04/2025

À propos de l'entreprise :

Nous recherchons un profil expérimenté avec une connaissance des outils de datavisualisation et de préparation de données, ayant une orientation business et sachant manipuler a minima chaque outil, avec une bonne vision de la Roadmap éditeur. Le candidat doit être capable de fournir les prestations suivantes :

 Support Technique et Animation
 Objectif : Améliorer le support technique et renforcer l'engagement des
utilisateurs par l’animation d’une communauté active.
 Tâches spécifiques :
 Gestion de la communauté d'utilisateurs
 Travail sur un canal d'info/un agenda autour de la relation éditeur avec
les équipes outils de la DIWO (DSI BGPN), l'équipe avant-vente du Pôle
Data
 Réponse rapide et efficace aux requêtes techniques des utilisateurs.

 Coordination et Gouvernance des Outils
 Objectif : Assurer une gestion efficace des outils à travers une coordination étroite
avec les équipes pertinentes et par la mise en place d'une gouvernance robuste.
 Tâches spécifiques :
 Collaboration étroite avec l’équipe outils de la DIWO et l’équipe avant-vente
du Pôle Data.
 Consolidation et analyse des besoins des différentes parties prenantes pour
la création d’une backlog des chantiers à prioriser et d'une roadmap claire
des outils data/IA
 Mise en place et suivi des procédures de gouvernance pour garantir la
cohérence et l'efficacité des outils.
 Identification des risques potentiels et élaboration de plans d'action pour
les mitiger ((capa planning, audit, bonnes pratiques à diffuser...)

 Gestion des Licences et des Contrats
 Objectif : Optimiser la gestion des licences et des contrats pour garantir une
bonne visibilité et une utilisation optimale des ressources.

 Tâches spécifiques :
 Établissement d’un processus méthodique pour la collecte des besoins en
licences de chaque branche (quotas utilisateurs),
 Suivi rigoureux des commandes et de l'exécution des contrats.
 Gestion budgétaire en collaboration avec l’équipe outils de la DIWO,
incluant la création de Dashboard pour le suivi des consommations.
 Développement et mise en œuvre d’un modèle de refacturation clair,
compris et accepté par toutes les parties prenantes.

Votre Mission :

Métiers : Pilotage de projet ou de programme
Fonctions : Product owner

Spécialités technologiques :
* Agenda
* Infrastructure
* Intégration de données
* Gestion de projet
* Gouvernance des données

Début : 22 avril 2025
Fin : 22 juillet 2025 (renouvelable 3 fois 3 mois)

Objectifs à atteindre :

ypes de livrables attendus
 Roadmap des Outils : Un document détaillé exposant la roadmap consolidée des
outils, incluant les besoins des différentes parties prenantes.
 Rapports de Gouvernance : Rapports périodiques sur la gouvernance des outils,
incluant les audits, les risques anticipés, et les plans d'action.
 Documentation sur la Gestion des Licences : Comptes-rendus détaillés du processus
de collecte des besoins, des commandes réalisées, et du suivi budgétaire.
 Modèles de Refacturation : Propositions et modèles pour la refacturation efficace des
coûts des licences et outils utilisés.
Expertise souhaitée
1. Connaissance des Outils de Data Analytics :

 Compréhension/expérience des outils Dataiku, Tableau, PowerBI, et
Cognos, suffisante pour gérer des équipes les utilisant et pour dialoguer
efficacement avec les fournisseurs et les utilisateurs.

2. Gestion de Projet :
 Expérience éprouvée dans la gestion de projets technologiques dans un
environnement de data analytics.
 Compétences en planification, en suivi de projet, et en gestion des
ressources.

3. Gestion des Parties Prenantes :
 Capacité à identifier les besoins des utilisateurs et des différentes branches
pour influencer la roadmap des outils.

 Expérience en gestion des attentes et en négociation avec les parties
prenantes internes et externes.

4. Gouvernance et Conformité :
 Compréhension des principes de la gouvernance des données et des outils,
incluant les aspects de conformité et de sécurité.

5. Gestion des Licences et des Contrats : Savoir gérer les contrats de licences, négocier avec les fournisseurs, et
optimiser les coûts.



Savoir-être :

1. Leadership :
 Capable de diriger et de motiver des équipes, de prendre des décisions
importantes et de porter la vision du projet.

2. Communication et Influence :
 Excellentes compétences en communication pour faciliter le dialogue entre
les équipes techniques et non techniques.

 Capacité à influencer les décisions au niveau supérieur de la gestion.

3. Résolution de Problèmes :
 Aptitude à résoudre des problèmes complexes et à fournir des solutions
stratégiques.

4. Adaptabilité :
 Capacité à s'adapter aux changements rapides dans les technologies et les
priorités business.

5. Compétences Interpersonnelles :
 Fortes compétences interpersonnelles pour bâtir des relations solides et
collaboratives avec toutes les parties prenantes internes et externes.

Savoir technique :
 Connaissance des plateformes data (data warehouses, datalakes, etc..) et des
contraintes d’interopérabilités avec les outils tiers Data/IA
 Connaissance du marché des hyperscalers, en particulier Azure

Compétences requises :

Aucune compétence requise pour cette mission.

Informations

Type : PRESENTIEL

Début : 23/04/2025

Durée : 9 mois

Budget : Non renseigné

Lieu : 92, Issy les Moulineaux

Expérience demandée : 7 ans

Statut de la mission :
Ouvert